Как стать IT рекрутером: 7 главных качеств, навыков и привычек

Как стать it рекрутером: план из 21 пункта

Подробнее

«Конкурс «Лидеры России» — новый социальный лифт?» — отношение HR служб к целям, технологиям и результатам этого Конкурса

Конкурс «Лидеры России», инициированный Администрацией Президента РФ, не вызывает однозначного доверия среди российских работодателей.  Спойлер: 84% руководителей и рекрутеров не считают выход в финал и победу

Подробнее

Как эффективно противостоять простым и сложным манипуляциям?

Автор: Алексей Широкопояс,  основатель и главный редактор журнала «Компетенции руководителя», консультант по эффективности сотрудников На принятие человеком определенного решения часто пытаются воздействовать извне. Независимо

Подробнее

16% россиян по собственной инициативе расторгали договор с работодателем до окончания испытательного срока

  Каждому пятому россиянину, имеющему опыт устройства на работу, приходилось расторгать трудовой договор с работодателем до окончания испытательного срока. В опросах сервиса по поиску

Подробнее

SAP SuccessFactors Recruiting стал лидером в отчете IDC MarketScape благодаря лучшему клиентскому сервису

  Решение SAP SuccessFactors Recruiting названо лучшим в отчете IDC MarketScape: Worldwide and U.S. Modern Talent Acquisition Suites for Large Enterprise 2019 Vendor Assessment.

Подробнее

Интервью с директором учебного центра. «Движение и постоянное познание — лучшая мотивация»

Леонид Новгородов, руководитель Учебного Центра ТЕХНОНИКОЛЬ   в Санкт-Петербурге, рассказывает о себе, карьере и профессиональных ценностях       ТЕХНОНИКОЛЬ уже более 25 лет предлагает

Подробнее

MarHR на хайпе. Каковы задачи маркетинга в HR

Автор – Волкова Мария, начальник отдела маркетинга ЭГО Университета. За последние два года все чаще стали обсуждаться вопросы маркетинга в HR или по-другому MarHR.

Подробнее

Как соискатели и кандидаты относятся к практикам повышения квалификации и обучению?

  Служба Исследований компании HeadHunter провела опрос соискателей с целью выяснить их отношение к различным практикам повышения квалификации. Опрос проводился с 20 по 29

Подробнее

Как расстаться с сотрудником без рисков для работодателей

BLS рассказала, как расстаться с сотрудником без рисков для работодателей Компания BLS продолжает весенний сезон деловых завтраков. 9 апреля в Москве эксперты и участники вновь обсудили тему

Подробнее

Увольнение неэффективного сотрудника — высшая степень управленческой ответственности

Автор: Арина Гороховская, руководитель авторского проекта RESPONSING   Я планировала начать серию статей о повышении ответственности ваших подчиненных. А кто-то из читателей, возможно, заинтересуется

Подробнее
Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
Пароль не введен
Войти с помощью: 
Генерация пароля