«Сотер» & hh.ru: больше половины российских компаний проводят оценку сотрудников с помощью цифровых инструментов В первые месяцы 2023 года российский бизнес уже
Оценка по KPI
Оценка по KPI — как внедрять коэффициенты производительности труда. Эффективность персонала
Опрашивать и тестировать. Как руководителю получить представление о состоянии каждого члена команды
Стресс, тревога, выгорание, усталость и другие психологические проблемы негативно влияют на продуктивность сотрудника — это не раз доказали исследования в
7 главных KPI для рекрутеров: зачем они нужны и как их правильно подобрать
Александр Ветерков, операционный директор сервиса СберПодбор, рассказывает о критериях эффективности работы рекрутера и о том, как их правильно выбрать и при чем
Исследование рынка ассистентов и джунов при найме в стартапы
Загрузка…
Что такое психометрика и для чего она нужна?
Как снизить риск неправильного выбора персонала на этапе подбора? И как измерить soft skills, зоны развития и потенциал трудоустроенных работников? Это возможно сделать, применяя
Кейс. Бизнес-симуляция для ТОПов — потенциал кандидата на соответствие должности CEO
В 2020 году «Сбер» анонсировал собственную систему оценки кандидатов на позиции топ-менеджмента — SberQ. Все кандидаты на высокие должности обязательно должны пройти игру —
Прокторинг: процедура контроля для тестирований
Прокторинг – это современная процедура, которая позволяет осуществлять контроль за людьми, проходящими различные важные тестирования или сдающими экзамены. Благодаря этому можно оценить качество обучения
Утвержден профессиональный стандарт для консультантов по управлению персоналом
С 1 сентября 2022 года вступает в силу профессиональный стандарт «Консультант в области управления персоналом». Соответствующий приказ от 04.04.2022 № 197н
Кейс. Как оцифровать процесс оценки личностных компетенций госслужащих
В правительстве Вологодской области провели оценку госслужащих на платформе TalentTech Правительство Вологодской области одним из первых в России цифровизировало процесс оценки
Ключевые тренды корпоративного обучения до 2035 года
На нетворкинг-платформе Digital Leader состоялся онлайн-митап «Перспектива 2035: ключевые тренды корпоративного обучения», на котором были представлены результаты масштабного исследования KPMG Academy Russia и CROC Education Solutions «Корпоративное