Опубликовать статью

Уважаемые профессионалы, руководители  и

участники HR и  T&D сообщества!

Если  Вы хотели бы  вести авторские  колонки или  размещать свои  статьи, кейсы, интервью или исследования,  можно  бесплатно сделать это  на нашем портале.

Чтобы стать автором колонки, нужно  зарегистрироваться в

Личном кабинете   и  самостоятельно  опубликовать материал  в Авторские колонки или Новости компаний  .  Либо высылайте в редакцию на  olgarykusova@hr-media.ru, в случае сложностей с  публикацией через личный кабинет.

Регистрация в личном кабинете:

  • Обязательно указать Фамилию, Имя автора публикаций
  • Специализацию либо должность
  • Город
  •  Разместить фотографию в личном кабинете, так как  Ваша фотография будет размещаться при каждой публикации.
  • На Ваше усмотрение — информация о компании и контакты — телефон, сайт, адрес
  • Вы можете указать автором колонки — компанию и разместить логотип вместо личного фото

Что мы ждем в  рубрике Новости компаний:

  • Новости компаний, посвященные исключительно проектам по развитию  персонала.
  • Интервью с руководителями или профессионалами отрасли 
  • Кейсы или анонсы реализованных проектов или конкурсов
  • Исследования или аналитика отрасли управления и развития персонала
  • Мы — не событийный интегратор, если интересует информационная поддержка мероприятий, пишите в редакцию  на olgarykusova@hr-media.ru

После получения  Вашей новости :

Новость  направляется на модерацию — 2-7 дней
Новость включается в рубрику «Новости компаний»
Анонсирование в рассылке  нашего дайджеста.

Какой должна быть Колонка автора, по мнению редакции :

  • Аутентичность статьи ( не публикуем статьи, размещенные  ранее в других СМИ). Можем взять статьи, опубликованные на авторских сайтах.
  • Не менее чем 1500-2000 знаков
  • Методологичность.

Должна освещать по выбору

  • Эффективность персонала 
  • Рынок обучения и оценки персонала (развитие персонала,возможно
    адаптация, мотивация, инновации и тренды HR  и T&D )
  • Теории и подходы HR  и T&D практики
  • Управленческие практики руководителей
  •  Реальные кейсы и их решения в Вашей практике
  • Ваше личное мнение о развитии персонала и его обоснование
  • Отсутствие прямой рекламы в статье. О возможностях рекламы читайте здесь

Действия редакции после получения Вашей статьи:

  • Статья направляется на модерацию — 2-7 дней. Если нужно опубликовать быстрее — отправьте статью с пометкой olgarykusova@hr-media.ru
  • Возможно изменение заголовка для целей большего охвата материала
  • Статья включается в рубрику «Авторские колонки»
  • Обязательное анонсирование в нашей еженедельной  рассылке ( 5000 читателей — руководители и HR)

Начните пользоваться возможностями своего личного кабинета, войдите или зарегистрируйтесь на сайте

 

Вы должны быть авторизованы для публикации. Войдите или зарегистрируйтесь.

Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
Пароль не введен
Войти с помощью: 
Генерация пароля