«Завод Лоджикруф» ТЕХНОНИКОЛЬ: человеческий потенциал успешных инноваций

 

Технониколь44,5 млн рублей на человека в год. Это уровень производительности труда на заводе «Лоджикруф» ТЕХНОНИКОЛЬ в Рязани, российском лидере по выпуску современных полимерных кровельных мембран. В 2018 году предприятие было признано победителем премии «Производительность труда: лидеры промышленности России – 2018» в категории «Промышленность строительных материалов». Сегодня на предприятии сложилась команда инженеров-программистов, которые стремятся преобразовать «Завод Лоджикруф» в высокоинтеллектуальное производство на пути к Индустрии 4.0, и сделать для родного завода нечто большее, чем рутинное выполнение своих ежедневных обязанностей. Мы попросили инженера Дмитрия Квашу рассказать о своей профессии и участии в развитии предприятия.

 

«Завод Лоджикруф» ТЕХНОНИКОЛЬ: человеческий потенциал успешных инноваций

 

 

Какова специфика работы инженера-программиста на современном заводе стройиндустрии?

Мы работаем в условиях объективной непредсказуемости, и от нас требуется постоянная внимательность. Работа инженера-программиста в производстве стройматериалов – это непрерывное решение абсолютно разнонаправленных задач совершенно разными способами — от мелких проблем до комплексных сложных проектов.

Мы работаем на технологически сложном производстве и нельзя быть на 100-% уверенным, что «железо» и его электронные системы управления не дадут сбой из-за какой-нибудь мелочи, которая в итоге заставит тебя ломать голову в поисках решения проблемы полночи.

 

Какие ваши идеи и предложения позволили повысить эффективность производства?

Если не вдаваться в технические подробности, то чаще всего своими изменениями мы трансформируем работу узлов производственных линий и оборудования таким образом, чтобы они стали удобнее в эксплуатации и эффективнее с учетом их ресурса.

 

Интервью с директором учебного центра. «Движение и постоянное познание — лучшая мотивация»

 

Что вас мотивирует на развитие себя, как специалистов, и самого предприятия?

То чем мы занимаемся – это, по сути, увлекательное творчество, невероятный интерес к процессу работы, но немного в другом ключе, чем писание стихов или картин.

Одни и те же вещи всегда можно сделать несколькими и очень разными способами, все зависит от твоей идеи. В ходе нашего инженерного творчества многие сложные и не очень эффективные решения превращаются в достаточно простые, понятные и надежные. А бывает и наоборот – от элементарного к сложному, например, когда требуется автоматизировать какой-либо технологический процесс.

 

Каковы перспективы дальнейшей цифровизации предприятия и вхождения в Индустрию 4.0?

Несмотря на высокую степень автоматизации и цифровизации, наш завод – это колоссальное поле для работы в этом направлении.

ТЕХНОНИКОЛЬ – это ведущий международный производитель надежных и эффективных строительных материалов и систем, включая полимерные мембраны. Чтобы сохранить и преумножить эти позиции и конкурентные преимущества, мы должны быть в авангарде инноваций. Главное — в наших руках есть все инструменты для доработки и улучшений существующего оборудования и процессов, вовлеченность в процесс руководства завода и наших коллег – операторов и машинистов.

 

«Право на развитие» — история успеха Екатерины Мордвиновой, ТЕХНОНИКОЛЬ

 

Автор публикации

не в сети 5 часов

Редакция

Коллеги ! Рады Вашим публикациям !
Зарегистрируйтесь в личном кабинете, как автор и самостоятельно ведите свою колонку ! Все уникальные статьи попадут в еженедельную рассылку.
Комментарии: 28Публикации: 1540Регистрация: 05-06-2013

Редакция

Коллеги ! Рады Вашим публикациям ! Зарегистрируйтесь в личном кабинете, как автор и самостоятельно ведите свою колонку ! Все уникальные статьи попадут в еженедельную рассылку.

Вам также может понравиться

Добавить комментарий

Войти с помощью: 

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
Пароль не введен
Войти с помощью: 
Генерация пароля