Поговорили об удалённых командах с Наталией Франкель — известным питерским ивент- и интернет-маркетологом, которая консультирует бизнес по этому вопросу. Вы работаете
Внутренние коммуникации
Топ-100 директоров по персоналу — 2019 (по отраслям)
Ассоциация менеджеров России и ИД «КоммерсантЪ» опубликовали ежегодный рейтинг «ТОП-1000 российских менеджеров». Ежегодный рейтинг «Топ-1000 российских менеджеров» публикуется с 2001 года и считается
Кейс. Что мотивирует сотрудников на участие в корпоративном забеге
Коллектив Холдинга «Объединенные кондитеры» принял участие в Московском марафоне. Главное беговое событие России состоялось 22 сентября 2019 года. Забег команды, состоящей из
Кейс. Как корпоративное волонтерство помогает удерживать сотрудников в компании
3/4 респондентов опроса сотрудников KFC называют волонтерство одним из мотивов для продолжения работы в организации KFC провел масштабное исследование с целью выяснить, как
Как получить максимум пользы от участия в бизнес-конференции?
Наши постоянные партнеры — организаторы HR-конференций, компания Auditorium Conference Group, дали несколько полезных советов для всех участников конференций. Сезон начался, у вас есть возможность
Itella в России запускает программу поддержки сотрудников «ПОНИМАЮ»
Программа стартует в компании 15 сентября, ее цель заключается в решении психологических, юридических и финансовых проблем персонала. На российском логистическом рынке подобная практика
«Героям – быть!»: поделитесь своими практиками в сфере корпоративной социальной ответственности
Прием заявок на участие во Всероссийском проекте в области социальной ответственности «Героям – быть!» продлен до 1 октября 2019 года. Организатором инициативы
Слет молодежи — возможность формировать идею общности у молодого поколения сотрудников
Группа компаний «ЛокоТех» проводит V юбилейный Слет молодежи. В этом году мероприятие проходит в г. Сочи. Его делегатами стали более 100 работников ведущих
Кейс. Как сохранить культуру стартапа и провести проект трансформации HR-функции
На SAP Форуме Москва 2019 клиенты, партнеры и эксперты SAP рассказали, какие технологические решения позволяют им быть на шаг впереди и как за счет передовых технологий можно построить действительно Интеллектуальное предприятие.
Токсичность и лживость – самые опасные качества деструктивных сотрудников с точки зрения HR-специалистов
Токсичность и лживость – качества, которые чаще всего встречаются у деструктивных сотрудников – тех, кто готов признать задание невыполнимым задолго до дедлайна, стремится