Цели и задачи грейдовой системы в организации

Оплата труда – один из самых чувствительных вопросов для сотрудников и работодателей. Когда зарплаты внутри компании формируются хаотично или зависят только от субъективных факторов,

Подробнее

5 сложностей ИТ- подбора, с которыми лучше справится аутсорсер

  Современный IT-рынок становится всё более конкурентным, и поиск квалифицированных специалистов в этой области превращается в настоящую головоломку для многих компаний. ИТ-pекрутинг требует не

Подробнее

Отношение россиян к наставничеству на работе в 2025

  Сервисы Работа.ру и «Подработка» провели исследование и узнали отношение россиян к наставничеству на работе. В исследовании приняли участие более 3 500 пользователей сервиса

Подробнее

Главное — люди: 7 ключевых HR-трендов в 2025 году

  Автор Татьяна Шумская, директор по счастью в IT-Agency Кадровый голод, рост зарплатных ожиданий, изменение мотивации, падение уровня безработицы — такова суровая реальность рынка

Подробнее

Кто такой системный аналитик в IT и почему эта профессия важна?

В современном мире информационных технологий успех проектов во многом зависит от четкости поставленных задач, понимания бизнес-требований и их грамотной трансформации в технические решения. Здесь

Подробнее

Зумеры выбирают удаленку, а миллениалы — зарплату: как поколения расставляют приоритеты при выборе работы

     Онлайн-школы Skillfactory и Skillbox в сотрудничестве с «Акселератором возможностей» провели исследование, чтобы узнать, какие ценности и ожидания сотрудников разных поколений влияют на

Подробнее

 Лучшие инструменты управления мотивацией и вознаграждением персонала

Инструменты управления мотивацией и вознаграждением персонала играют критически важную роль в современных организациях. Компании, которые эффективно применяют эти инструменты, имеют явные преимущества на рынке,

Подробнее

Новые возможности создания баз знаний и руководств для сотрудников и клиентов

Автоматизация баз данных и создание руководств пользователей — это не просто модные тенденции, а необходимость для компаний, стремящихся к успеху в современном мире. Эти

Подробнее

Топ 10 навыков для рекрутеров

    Сервисы Работа.ру и СберПодбор провели исследование и выяснили топ необходимых навыков для HR-специалистов. В исследовании приняли участие более 400 представителей бизнеса из

Подробнее

Hard skills для успешного импортозамещения и поставок оборудования

В условиях глобализации и постоянного технологического прогресса, понятие хардскиллз (hard skills) приобретает все большее значение. Хардскиллз представляют собой специфические, измеримые навыки, которые могут быть

Подробнее
AEP