Наши коллеги из Юникрафт сделали отличный алгоритм обратной связи в обучении. Спешим поделиться Невозможно совершенствоваться и делать большие успехи в процессе обучения,
Авторские колонки
Авторские колонки — возможность любому эксперту,HR-специалисту или руководителю опубликовать статью или материал
Три главных греха Российских предприятий, избавившись от которых Россия будет процветать
Автор: Владислав Хмыров, эксперт по развитию Хочу начать не с грехов, а с проблем, которые возникают, когда люди начинают грешить. Проблем масса,
Секреты успеха в области EdTech. Тотальное погружение в языковую среду и геймификация
Международная онлайн-школа английского языка для детей Novakid начала работу 2017 году. За три с небольшим года проект российских IT-предпринимателей Максима Азарова и Дмитрия
10 идей для лучшего онлайн-мероприятия, как из «забронзовевшей лекции» сделать незабываемое шоу
Автор: Алексей Черняк co-Founder, exCEO — Groupon Russia (Darberry.ru) Сооснователь ProductUniversity.ru «Метод Дудя и Сократа или лучшее онлайн-мероприятие в вашей жизни «- для блога
Искусственный интеллект AI — просто о сложном, если это вообще возможно… начало истории
Автор: Артур Леонов, Эксперт по Agile и гибкому управлению персоналом. Первая статья из цикла статей, посвящённых современной картине использования Artificial Intelligence. В этой статье
4 ошибки в «удаленке», которые могут стоить вам миллионов рублей
Уже 1,5 месяца действует закон ФЗ-407 о дистанционном труде. Теперь у нас 4 вида удаленки, но времени на раздумья нет: изменения в
Интервью с директором. Про event-индустрию, human skills и ценности человеческого капитала
Наши коллеги из Ивентологии поговорили с Екатериной Лясниковой, коммерческим директором ReForum WINNING THE HEARTS, о том, как аналоговый мир уходит в прошлое и как умение
Новые возможности ЭЦП для удаленных сотрудников
3 февраля компания BLS провела вебинар по вопросам электронной цифровой подписи – одной из самых острых тем года. В рамках мероприятия более 80 участников и эксперты
5 вещей, которые мы потеряли на удаленке. Ностальгия, которую чувствуете и вы
В прошлый Новый год кто-то загадал неправильное желание: не ходить на работу и получать зарплату. И вот мы уже почти год работаем
Интервью с директором. О философии работы с людьми в коронакризис и до его возникновения
О философии работы с людьми в коронакризис и до его возникновения РБК+ рассказал директор по организационному развитию и работе с персоналом компании «Газпром нефть» Роман Квитко. — «Газпром нефть» занимает лидирующие позиции