Платформа гибкой занятости SkillStaff подвела итоги спроса и предложения специалистов на российском рынке за первое полугодие 2026 года. Общая статистика отражает ситуацию на платформе
Кадры
Темы подбора персонала, рекрутинга и HR
Как подготовить каталог к печати, чтобы он выглядел дороже своей себестоимости
Почему каталог до сих пор работает в B2B Есть устойчивое заблуждение, что каталоги — пережиток прошлого. Мол, зачем печатать, если всё можно выложить на
Как построить карьеру в сфере недвижимости в Санкт-Петербурге в 2026 году: гид для кандидатов
Рынок труда Санкт-Петербурга в 2026 году характеризуется высокой конкуренцией за кадры, но работа риелтором остаётся одним из самых перспективных направлений. Профессия трансформировалась в
Рост на 18% и перестройка: что происходит на рынке подбора персонала и аутсорсинга в 2026 году – обзор АЧАЗ
В 2025 году выручка 2 735 юридических лиц по ОКВЭД «Деятельность по трудоустройству и подбору персонала» составила 321 млрд руб., что на
Профстандарт «Специалист в области охраны труда»: кому нужно срочно менять диплом, а кому достаточно корочек о повышении квалификации?
Почему ГИТ больше не принимает красный диплом 2005 года? Реальный кейс: юрлицо получает штраф 70 000 рублей. Причина: у инженера по ОТ высшее образование
7 стратегий найма в 2026 для продвинутого HR
Автор: Павел Чернов, СЕО и генеральный директор сервиса подработки и гибкой занятости Wibedo (ООО «СиЗиДжи Криейшен»). Помогает компаниям закрывать срочную потребность в работниках.
Самозанятые 2026: что изменилось с 1 марта и чем рискует бизнес.
Автор: Ольга Шаповалова, эксперт по рынку труда, основатель компании по аутсорсингу линейного персонала «Константа». С 1 января 2026 года в России вступили изменения
Рядом, но не вместе: почему на рынке работодателя не исчез дефицит кадров
Баланс сил на рынке труда постепенно смещается в сторону работодателей: в 2025 году число вакансий сократилось на 12% при одновременном снижении количество резюме на
Первая работа или осознанный выбор: кому подходит работа на АЗС и можно ли там построить карьеру
Для многих соискателей работа на автозаправочной станции (АЗС) давно перестала быть временным вариантом. Сегодня работа на АЗС привлекает кандидатов своей универсальностью: для одних
Зачем нужен регулярный аудит кадрового учета
Регулярный аудит кадрового учета является важным инструментом для поддержания порядка в документах сотрудников и снижения риска нарушений трудового законодательства. Аудит кадров позволяет выявить и