«Ваш HR-директор тратит 70% времени на поиск кандидатов, просмотр резюме и проведение собеседований. А кто в это время занимается развитием корпоративной культуры, планированием кадрового
Оптимизация расходов на персонал
Вопросы сокращения и оптимизации в HR
В будущем работа над проектами может быть равноценно распределена между человеком и нейросетью
Будущее — за командами, в которых человеческий, машинный и их совместный труд распределены пропорционально — по 30-33%, рассказала Екатерина Мелентьева, директор по управлению персоналом
Планы работодателей России на осенний бизнес-сезон
Сервисы Работа.ру и СберПодбор провели исследование и узнали планы работодателей на новый бизнес-сезон. В исследовании приняли участие более 300 представителей бизнеса из
Какие форматы работы чаще всего указываются в вакансиях и резюме
«Мобиус Технологии» и hh.ru выяснили, какие форматы работы чаще всего указываются в вакансиях и резюме Более 50% соискателей в сфере ИТ предпочли
Лучшие бесплатные площадки — 2025. Где разместить вакансию и найти сотрудников
Где разместить вакансию и искать работников бесплатно — список сайтов для работодателей и советы, как быстрее найти сотрудников в России. Где разместить вакансию бесплатно
Трансграничная миграция почти перестала влиять на софтверную индустрию
«Утечка мозгов» снизилась до того уровня, когда подавляющее большинство российских софтверных компаний не воспринимает ее в качестве сколько-нибудь значимой для них проблемы. Если
Новые правила расчета отпускных. Эти правила заменят действующий с 2007 года порядок
С 1 сентября 2025 года в России вступят в силу новые правила расчета отпускных. Эти правила заменят действующий с 2007 года порядок. Основные
Ценность СМС рассылки на динамичном рынке
Компании создают бизнес СМС-рассылки для эффективного взаимодействия с клиентами и повышения уровня их вовлеченности. Этот инструмент позволяет оперативно информировать аудиторию о новостях, акциях, специальных
Автообзвон номеров: эффективное решение для разгрузки колл-центра и оптимизации затрат на персонал
Современные компании сталкиваются с множеством вызовов, связанных с обслуживанием клиентов. Одним из ключевых аспектов является обеспечение качественной и оперативной обратной связи, что зачастую
Важность удержания персонала. Забота о стабильности команды всегда в фокусе бизнеса
Согласно результатам опроса[1] hh.ru, ведущей российской платформы онлайн-рекрутинга, большинство компаний признают важность удержания персонала. Более половины работодателей (58%) заявили, что забота о