10 специалистов, зарплаты которых росли в 2016 году Уже сейчас видно, что в 2016 году компании очень жестко и прагматично относились к затратам
Психология и карьера
Как сотруднику получить желаемое рабочее место, адаптироваться и удержаться на нем
Чувствительный подчиненный – как быть? Как работать с проявлениями стресса у сотрудников
Начальникам отделов нередко приходится сталкиваться с проявлениями стресса у подчиненных. Особенно в условиях повышенной ответственности, сжатых сроков, неопределенности задач. Уверена, что вы заметили, у
8 типов сотрудников, кого нужно уволить в первую очередь
Редактор издания Inc Джефф Хейден рассказал, какие сотрудники приносят компании больше всего проблем, и почему невинные на первый взгляд вещи способны уничтожить компанию. Редакция
Как решение о блокировке LinkedIn отразится на бизнесе и рынке труда в России
Эксперты Antal Russia рассказали о том, как решение Роскомнадзора о блокировке профессиональной соцсети LinkedIn отразится на бизнесе и рынке труда в России. LinkedIn
Критерии в отборе кандидатов: личные качества vs диплом ВУЗа
Аутсорсинговая компания Acsour и Американская Торговая Палата провели исследование и установили главные критерии работодателей в отборе кандидатов. В опросе приняли участие 35 респондентов с
Карьера? Успех? Да! Узнай 13 правил сохранения энергии!
О том, что успешный человек хорошо выглядит, опрятно одет, заботится о здоровье и умеет вести умные беседы, знают все. Кроме того, состоявшийся карьерист
Как не довести конфронтацию с руководством до увольнения?
От конфликтов с руководством никто не застрахован, даже если Вы – лучший в своем деле и «вообще душка». Как не довести конфронтацию до увольнения?
Исследование «Взгляд поколений: будущее медиа, лидерства и коммуникаций» представленно на саммите Leadership Dialogue Forum
Исследование по 6 странам, включая Россию, СНГ и страны Восточной Европы, показывает, что молодежь ожидает появления совершенно новых типов СМИ и их лидерство в
Формирование кадрового резерва: почему важно «растить» управленцев внутри компании
На эту тему много говорят, пишут и спорят. Одни эксперты по организационному развитию справедливо считают, что лучше растить управленцев внутри компании, потому что они
Согласитесь ли вы в нынешних условиях получать зарплату «в конверте»
Всего 10 месяцев назад количество россиян, согласных на зарплату по «черной» или «серой» схеме, было минимально, сегодня их число увеличилось на 6 п.п. Исследовательский