Погоня за прибылью, или Что способствует финансовому развитию бизнеса в условиях недоразвитого капитализма

«Плохой хозяин растит сорняк, хороший – выращивает рис, умный – культивирует почву, дальновидный – воспитывает работника”. (Японская мудрость) В продолжение моей предыдущей статьи, посвященной

Читать далее

Молодой руководитель в «старшем» коллективе

Вообще-то дело тут совсем не в возрасте, а в самом руководителе: его компетенциях, профессионализме, подходе к задачам и бизнесу в целом Я сама прошла

Читать далее

Лидерство в менеджменте — теоретический прорыв

Автор : Алексей Широкопояс — главный редактор журнала «КОМПЕТЕНЦИИ» Сооснователь ТЦ КОМПЕТЕНЦИИ Тема  лидерства в менеджменте в последнее десятилетие переживает неоднозначные и противоречивые времена.

Читать далее

Как не сойти с дистанции в начале карьеры руководителя. Часть 1

Перекладывание вины за проблемы компании на наемных менеджеров – не меньшая ошибка собственника, чем переоценка перспектив, которые открывает их приглашение.   Беда в том,

Читать далее

Как не сойти с дистанции в начале карьеры руководителя — часть 2

Отсутствие адекватной системы контроля над деятельностью фирмы является серьезной угрозой. При таком положении дел активно формируются риски в отношениях руководящего тандема – собственника и

Читать далее

Как у кандидата выявить ключевые компетенции во время собеседования

Автор : Владимир Якуба, Компания  Том Хант, бизнес-тренер Первое мнение важно как в обычной жизни, так и в деловой обстановке, на собеседовании, поскольку опытные  HR-менеджеры

Читать далее

5 советов как правильно критиковать подчиненных

Автор Скотт Хэлфорд, оригинал статьи на Entrepreneur. com. Замечания и критика сотрудника — это оценка их действий со стороны. Иногда это способствует устранению проблем. Но у

Читать далее

Новый взгляд : настоящий лидер должен предоставить принятие решений сотрудникам компании

  Основатель Crankset Group Чак Блейкмен написал для издания Inc колонку о лидерстве — по его мнению, настоящий лидер должен предоставить принятие решений сотрудникам компании и,

Читать далее

Есть контакт! Как же сделать так, чтобы сервис стал философией бизнеса?

Иногда клиенты сами толком не знают, в какой отдел им стоит обратиться, поэтому не мучайте их многоступенчатым меню Общение с человеком, пусть и не

Читать далее

Дефицит квалифицированных кадров и другие бизнес-риски, которые тревожат руководителей в России

Чаяния российского бизнеса — опрос 107 CEO — руководителей крупнейших компаний  из России Каждый год  PwC проводит глобальный опрос руководителей крупнейших компаний. Это флагманское исследование

Читать далее
AEP