Группа компаний «ЛокоТех» открыла III Слет молодежи. Мероприятие пройдет 21-23 сентября в Нижнем Новгороде. Его цель — вовлечение молодых работников в решение корпоративных
Психология и карьера
Как сотруднику получить желаемое рабочее место, адаптироваться и удержаться на нем
3 способа установить границы в работе и не показаться грубым
Вам знакомо чувство, будто ваше время все хотят забрать себе? И раз вы не хотите показаться эгоистом приходиться говорить «да», поддерживать разговор, отвечать на письма. Установите границы!
Найти Сталкера. Коучинг — модный атрибут или возможность измениться
Автор: Гоар Давтян, бизнес-коуч, Директор Департамента Управления персоналом ООО «Оптэк» Роль психолога, психоаналитика, коуча — спасательный круг, мост между умом и душой и призван
5 советов нетворкеру , которые помогут строить сеть контактов здесь и сейчас
Наши коллеги из «Мегаплана» написали колонку о карьере и нетворкинге Эта статья будет полезна тем, кто не верит в вечную жизнь и хочет эффективно строить свою карьеру
Навыки и умения XXI века — как не ошибиться с выбором профессии
В борьбе между профессиями прошлого и профессиями будущего победят компетенции настоящего Предугадать, какие специальности в будущем получат популярность, очень сложно. Однако компетенции, которые
Если за сделанное добро ты ждешь благодарность, ты не даришь его – а продаешь
Автор: Гоар Давтян, бизнес-коуч, директор департамента медицинских технологий ООО «ОПТЭК» «Где взять сил?» — вам знаком этот вопрос? Знаю точно, каждый задавал этот
Личный взгляд. Трудно ли быть женщиной и боссом в одном лице?
Автор: Гоар Давтян, Директор Департамента Управления персоналом ООО «Оптэк» Как сочетать лидерские качества и женственность? Как сохранить чувства и не разрушить
Лето 2017 года стало рекордным по количеству стажировок, объявленных российскими работодателями
Лишь 5% молодых специалистов, окончивших вуз в 2015—2017 гг, уверенно заявили, что не испытывали сложностей с трудоустройством, так как активно стажировались во время
Каждая четвертая компания сообщила, что молодых специалистов без опыта не нанимает
HeadHunter и портал для молодых специалистов Career.ru решили выяснить, продолжают российские компании в этом году нанимать молодых специалистов. Результаты опроса 2017 года аналитики порталов
ТОП — 10 стрессовых ситуаций на работе
Служба исследований Headhunter опросила 11 545 российских работников и выяснила, что практически пятая часть сотрудников компаний фактически живет в состоянии стресса. А именно, 18%