Здоровый образ жизни – лучшая профилактика болезней, в том числе психических. Правильный уход за своим телом помогает справиться с эмоциональным стрессом и
Внутренние коммуникации
3 важнейших задачи PR служб компаний: имидж, репутация, коммуникации
Связи с общественностью (PR) играют ключевую роль в формировании имиджа компании, управлении ее репутацией и установлении эффективных каналов коммуникации с заинтересованными сторонами. В сегодняшнем
Как понять, что ваш event прошел успешно
Автор: Екатерина Лисейчева, CEO ивент-агентства «Мандариновая лиса» Ивенты – эффективный бизнес-инструмент для мотивации сотрудников, повышения общей работоспособности и синхронизации команды. Однако по каким метрикам
Находите лучших специалистов с помощью HR-агентства по поиску и подбору персонала
Кадровое агентство — это организация, которая занимается поиском и подбором персонала для различных компаний и предприятий. В современном мире такое агентство может стать настоящей находкой
На Восток: как отечественные компании меняют стратегию на Китай, ОАЭ, Турцию и на другие рынки
Ассоциация менеджеров и Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ представили данные совместного опроса «Стратегический разворот России на Восток». Ведущие российские компании ориентируют свою внешнеэкономическую
Помнить всё: как сотрудники забывают пароли после отпуска
Существует мнение, что, если человек во время отпуска хорошо отдохнул и полностью перезагрузился, он может забыть пароли от компьютера или рабочей почты. Однако,
Результаты исследования «Индекс человекоцентричности компаний» 2023
15 марта 2023 года Госкорпорация «Росатом» в рамках XXIII Ежегодной международной конференции и выставки HR-отрасли «HR EXPO PRO» представила результаты масштабного исследования «Индекс
Новый порядок трансграничной передачи данных в 2023 году
1 сентября 2022 года, а также 1 марта вступили в силу поправки в 152-ФЗ, которые меняют многие важные процессы работы кадровой службы в
Рейтинг лучших средних компаний. Работодатели России — 2023 по версии HeadHunter
Общий Рейтинг по численности, все города и все отрасли. Итоговое место компании по трем независимым оценкам: HR-анкета + внутренняя оценка eNPS + внешняя оценка
Реформа закона о персональных данных: какие документы нужно изменить
В конце 2022 вступили в силу поправки в 152-ФЗ, которые меняют многие важные процессы работы кадровой службы. Часть поправок вносит значительные изменения в документацию,