Итоги Форума «Горная школа 2016»

16 июля 2016 в Кемеровской области  завершился пятый юбилейный молодежный научно-практический форум.

Форум «Горная школа 2016» − крупнейший в России отраслевой образовательный проект

gornaya_shkola

Он направлен на оценку и развитие личностного и профессионального потенциала лучших представителей молодежи горнодобывающей промышленности

Борьба команд − участниц Горной школы была упорной, участники изо всех сил пытались доказать, что именно они − лучшие из лучших. Но на пьедестале почета всего три места, и в этом году все три комплекта медалей завоевали хозяева, представители Кемеровской области:

— бронзовым призером форума стала команда АО «СУЭК ─ Кузбасс» «Кузнецкие атланты»;

— на втором месте команда, состоящая из работников АО ХК «СДС-Уголь» «НАША команда»;

— победителями форума стала еще одна команда молодых специалистов АО «СУЭК ─ Кузбасс», команда «Золото Кузбасса».

 

Юбилейный год стал рекордным по числу участников Горной школы: 230 молодых и будущих горняков в составе пятнадцати команд из почти десяти регионов страны боролись за право называться лучшими: решали инженерные кейсы, состязались  в различных видах спорта и множестве творческих конкурсов.

Молодые специалисты представляли на Горной школе крупнейшие горные предприятия нашей страны: АО «СУЭК», АО ХК «СДС-Уголь», АО «Сибирский Антрацит» и ОАО «Стойленский горно-обогатительный комбинат».

 

Студенческие команды были составлены из обучающихся ведущих отраслевых вузов:  Кузбасский государственный технический университет имени Т. Ф. Горбачёва, Сибирский государственный индустриальный университет, Уральский государственный горный университет, Забайкальский государственный университет, Национальный исследовательский технологический университет  «МИСиС», Дальневосточный федеральный университет, Иркутский национальный исследовательский технический университет и Санкт-Петербургский горный университет.

Впервые на Горную школу высадился мощный десант студентов колледжей  из Хабаровского автодорожного техникума, Хабаровского машиностроительного техникума, Хабаровского промышленно – экономического техникума, Амурского политехнического техникума, Чегдомынского горно-технологического техникума, Ленинск-Кузнецкого горнотехнического колледжа, Прокопьевского горно-технического техникума  им. В.П. Романова и Киселевского горного техникума.

Для будущих горняков участие в Горной школе  было наградой:  соревноваться с молодыми специалистами приехали не рядовые студенты, а участники лиг по горному делу и по геологоразведке Международного инженерного чемпионата «Case-in»и победители Лиги рабочих специальностей «Case-in».

Юбилейная Горная школа ставила рекорды не только в количестве команд, но в числе оценивающих их работу экспертов.

Боле 70 руководителей и опытных работников крупнейших компаний, вузов и научных организаций ежедневно ставили участникам оценки и проводили специальные лекционные секции по теме оптимизации горного производства

Особенно участники отметили встречу с Валентином Мазикиным − выдающимся горняком, Кавалером знака «Шахтерская слава», прошедшим путь от горного мастера до директора объединения «Ленинскуголь» и затем  более 15 лет проработавшим первым заместителем губернатора Кемеровской области. Валентин Мазикин рассказал участникам о своем жизненном пути, поделился опытом управления коллективом и раскрыл секрет успеха успешной карьеры в угольной отрасли.

gornaya_shkola

На протяжении четырех дней Горной школы участники не только обсуждали вопросы оптимизации горного производства, но и решали инженерный кейс, посвященные этой теме. В основу кейса были заложены реальные производственные условия предприятий, входящих в состав АО «Ургалуголь»: Шахта «Северная» и разрез «Правобережный». Участники в составе команд проектировали основные горно-технологические процессы: добычные, вскрышные и буро-взрывные работы на предприятиях; разрабатывали меры по повышению производительности очистных и проходческих работ и оптимизации системы транспорта.

Разнообразная программа Горной школы включала и знакомство с Новокузнецком: участники посетили Кузнецкую крепость, литературно-мемориальный музей Ф.М.Достоевского, собор Рождества Христова и другие достопримечательности города.

Церемонию закрытия Горной школы и награждения победителей  посетили высокопоставленные гости:

— начальник департамента угольной промышленности Администрации Кемеровской области Евгений Хлебунов;

— директор по персоналу АО «СУЭК-Кузбасс» Александр  Машнюк;

— заместитель генерального директора по ОГР АО ХК «СДС-Уголь» Игорь Балашов;

— заместитель технического директора, начальник управления по инвестициям АО «СУЭК-Кузбасс» Андрей Бердников;

— советник директора по персоналу АО «СУЭК» Анатолий Фомин.

gornaya_shkola

Евгений Хлебунов отметил  символичность проведения Горной школы на земле Кузбасса: «Кузбасс сейчас уникален не только тем, что здесь добывается большая часть угля, нефти и газа России и других полезных ископаемых, но и тем, что на кузбасской земле собралось две сотни лучших из лучших молодых горняков – студентов и работников предприятий из различных регионов страны. Здесь одаренные, энергичные,  по-хорошему амбициозные юноши и девушки. Став победителями престижных конкурсов и творческих состязаний,  вы заслужили право выставлять свои проекты на суд больших профессионалов и экспертов горного дела. Убежден, что именно в таких молодых и творческих аудиториях, в жарких спорах и дискуссиях рождаются свежие и интересные идеи, полезные инициативы, закаляются настоящие лидеры, которые готовы вести за собой, браться за самые сложные дела. Вся страна надеется на вас и верит в вас! Вы станете успешными людьми, патриотами России. Вы будущее нашей угольной промышленности».

Слова Александра Машнюка тоже не могли не тронуть сердца участников Горной школы. Он говорил о том, что, не смотря на то, какая команда победила, выиграли все. Ведь знания и опыт, полученные на Горной школе надолго останутся в памяти, а дружба, зародившаяся здесь, скорее всего навсегда.

Заместитель генерального директора по ОГР АО ХК «СДС-Уголь» Игорь Балашов отметил: «Не забывайте, хоть вы здесь, на этом форуме,  и соперники, но за его пределами вы коллеги и делаете общее дело – добываете уголь и повышаете престиж нашей Родины. Сегодня угольная отрасль встретилась с новыми вызовами, которые определяют, будет ли она жить в энергетическом секторе страны. И от того, как вы будете применять свои знания на производстве, повышать производительность труда, снижать себестоимость угля, использовать новейшие научные разработки, применять современное оборудование, зависит будущее угольной отрасли».

Советник Директора по персоналу ОАО «СУЭК» Анатолий Фомин подчеркнул: «Основная задача Горной школы ─ это люди. Мы заинтересованы в том, чтобы в отрасль приходили лучшие, и на Горной школе мы показываем, что быть горняком ─ почетно, интересно и увлекательно. Молодежь здесь раскрывается, учится видеть свое будущее.  После таких мероприятий у ребят происходит взрывной прогресс, они начинают масштабно смотреть на предлагаемые задачи, использовать полученные здесь инструменты на практике. Результаты Горной школы  участники будут чувствовать еще очень долгое время».

Призеры Горной школы награждены дипломами, подписанными заместителем министра  энергетики Российской Федерации  Анатолием Яновским, и пройдут обучение по Президентской программе повышения квалификации инженерных кадров в лучших горных вузах страны со стажировкой за рубежом.

В заключение церемонии награждения победителей состоялась торжественная передача флага Горной школы новым ее обладателям. Ребята из «Золота Кузбасса», в свою очередь, поделились  своими планами: готовиться к будущим форумам так, чтобы флаг Горной школы еще долго оставался в Кузбассе.

«Первая «пятилетка» Горной школы безусловно удалась. За этот короткий промежуток Горная школа стала ключевой площадкой для выявления лидеров горного дела, развития их знаний и компетенций, лидерских навыков и кругозора. «Поступить» в нашу школу стало почетно, все участники проходят серьезный отбор и подготовку. Соревнование среди команд с каждым годом все серьезнее, с соответствующими эмоциями и борьбой за каждый присуждаемый балл, до последнего мероприятия. Также радует вовлеченность экспертов, которые возвращаются в нашу Школу и стараются провести максимально интересные лекции, дать каждому участнику как можно больше знаний за 4 дня. Уверен, что следующая «пятилетка»  для Горной школы обозначит новые перспективы, появятся новые команды, в т.ч. возможно и из других стран», ─ подвел итоги  Горной школы директор проекта Артем Королев.

Закрыт пятый юбилейный молодежный научно-практический форум, но история Горной школы только начинается. Впереди у участников и организаторов форума много новых свершений и побед.

_______________________

Справочно:

Сайт Горной школы 

Организаторами Горной школы выступают НП «Молодежный форум лидеров горного дела», Фонд «Надежная смена», АО «СУЭК», АО ХК «СДС-Уголь», АО «Сибирский Антрацит», ОАО «Стойленский горно-обогатительный комбинат» при поддержке Администрации Кемеровской области. Образовательный партнер Горной школы 2016 – Matti.

Горная школа − 2016 реализуется в рамках плана мероприятий Департамента государственной политики в сфере воспитания детей и молодёжи Министерства образования и науки Российской Федерации и также традиционно поддерживается Министерством энергетики Российской Федерации, Федеральным агентством по делам молодежи (Росмолодежь), Агентством стратегических инициатив по продвижению новых проектов.

В работе Горной школы принимают участие более 70 экспертов и гостей ─ представители горнодобывающих компаний, органов власти, общественных, научных отраслевых организаций,  среди которых АО «СУЭК», АО ХК «СДС-Уголь», ООО «Сибирский институт горного дела», ООО «СумитекИнтернейшнл», ООО «Комацу СНГ», Институт комплексного освоения недр РАН, ООО «Ай Эм Си Монтан», ООО «Майкромайн Рус» и другие.

Проект признан победителем в номинации «Лучший инновационный молодежный проект» по итогам IV Всероссийской кадровой конференции «ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ ТЭК» (2013); а также победителем 1 категории в номинации образовательных инициатив в рамках III Международного энергетического форума ENES 2014, организованного при поддержке Минэнерго России и Правительства Москвы.

 

По теме: Горная школа – 2015: операционная эффективность на работе и в жизни

По теме: Финал Международного инженерного чемпионата «Case-in» в Москве

Дайджест  "Журнал КОМПЕТЕНЦИИ"  раз в неделю - для развития HR-карьеры и личной эффективности

Редакция

Коллеги ! Поделитесь с нами вашими новостями и достижениями вашей компании в работе с персоналом. Присылайте к нам на consult@hr-media.ru. Все статьи попадут в еженедельную рассылку - обзор отрасли.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

AEP