Согласно результатам исследования сервиса городской мобильности Ситимобил, в осеннее время россияне стали испытывать больше стресса и быть менее продуктивными. Психолог цифрового медицинского сервиса
HR исследования
HR исследования — лучшие обзоры и исследования рынка персонала
Только 23% HR-менеджеров удовлетворены своей зарплатой
Чаще всех довольны своей зарплатой программисты, руководители и медики, реже всех — секретари, дизайнеры и психологи. Именно у программистов за год больше всего
Что жителям России мешает открыть собственный бизнес ?
Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, хотели бы жители России открыть собственный бизнес, и что им в этом мешает. В опросе приняли участие
Обзор лучших EdTech-стартапов России и СНГ 2021
Автор МАРИЯ ХОВАНСКАЯ, Журналист авторитетной деловой газеты, 15 лет пишет о малом и крупном российском бизнесе. Окончила МГИМО и писала о других странах. Но решила, что изучать российский бизнес интереснее.
Главные гибкие навыки (soft skills), которые нужны начинающим специалистам для карьеры
Гибкость и стрессоустойчивость стали главными навыками для россиян в 2021 году. Платформа «Россия — страна возможностей» и крупнейшая российская платформа онлайн-рекрутинга hh.ru выяснили,
А насколько важны для соискателя пол, возраст и внешность рекрутера ?
Для большинства россиян при трудоустройстве не имеет значения пол, возраст и внешность менеджера по подбору персонала. Главными качествами, необходимыми рекрутеру, соискатели назвали коммуникабельность,
Стресс без Stories : как россияне отреагировали на падение Facebook и Instagram
Сбой в работе популярных соцсетей Facebook и Instagram в начале недели заставил нервничать 72% россиян. По результатам опроса, проведенного цифровым медицинским сервисом «Доктор
Какие факторы влияют на выбор работодателей для соискателей 20–35 лет из Москвы
Сервис Работа.ру и Московский банк Сбербанка провели исследование и выяснили, какие факторы влияют на выбор работодателей для соискателей 20–35 лет из Москвы. В исследовании
Более чем у 70% руководителей возникали конфликтные ситуации с подчиненными
Исследование Мегаплана: Более чем у 70% руководителей возникали конфликтные ситуации с подчиненными У 72,1% руководителей российских компаний случались конфликты с сотрудниками, показал опрос разработчика
Управленцы нового формата: как пандемия изменила требования к топ-менеджерам?
Пандемия, удаленная и “гибридная” занятость изменили подход к найму руководителей: требования к кандидатам серьезно отличаются от запросов двух-трехлетней давности. Эксперты кадровой компании UTEAM