Кадровый потенциал – один из важнейших показателей, который стремится увеличивать ежегодно руководство Алмаз Групп. В 2019 году на профессиональное обучение персонала было
Новости компаний
Колонки о корпоративных новостях
Учеба и работа из дома: как создать удобное пространство
Подготовка места для учебы или работы дома сегодня является актуальной тенденцией. Работать в комфортных условиях и не терять продуктивность помогут лайфхаки от компании 3М.
Нанимать ли на работу родственников
Более трети (36,93%) сотрудников российских компаний уверены, что при найме для родственников руководства компаний должны быть введены жесткие критерии отбора, показал
Чат-бот RaBotik на базе искусственного интеллекта запустил сервис Работа.ру
Сервис Работа.ру запустил чат-бот с технологией искусственного интеллекта для быстрого поиска работы. Чат-бот RaBotik уже работает сразу в двух популярных приложениях для общения —
Kuehne+Nagel запускает программу дуального образования в сфере логистики для московских студентов
Компания Kuehne+Nagel совместно с Российско-Германской внешнеторговой палатой (ВТП) разработала программу дуального образования в соответствии с требованиями рынка 3PL-логистики. Благодаря этому студенты, обучающиеся
Мобильное приложение Юла: основные функциональные возможности
С помощью современного программного обеспечения обыкновенный смартфон может превратиться в надежное средство для продвижения и пpодажи любых товаров. Такая разработка актуальна для бизнесменов. Повышенным
«Новотранс» переходит на lean-технологии и внедряет философию кайдзен
На базе Каширского вагоноремонтного завода «Новотранс» (КВРЗ) 5-6 августа прошел семинар, посвященный внедрению на предприятии технологий бережливого производства (lean-практик) и философии кайдзен. В
Что делают россияне, чтобы завершить карьеру раньше
Сервис Работа.ру и НПФ Сбербанка выяснили, в каком возрасте жители России хотели бы завершить свою карьеру. В исследовании приняли участие более 3000 пользователей Работы.ру
«Детский день» в компании — рост лояльности сотрудников
Забота о детях сотрудников в последнее время становится элементом корпоративной культуры. И речь идёт не только о предоставлении коллегам-родителям отгулов и лояльном отношении
Сколько российских компаний занялись оптимизацией штата по итогам пандемии
80% российских компаний по итогам трех месяцев работы в условиях карантина занялись оптимизацией штата. К такому выводу пришли эксперты проекта «HR Lab. –