Руководителям необходимо постоянно развиваться и учиться новому. Без этого невозможно построить эффективный и успешный бизнес, создавать новые продукты и завоёвывать новые рынки. В «Настольной
Энциклопедия T@D
Энциклопедия тренинга и эффективные практики развития сотрудников
Как «Ростелеком» и ФРИИ совместно готовят лидеров цифровой трансформации
«Ростелеком» и Фонд развития интернет-инициатив (ФРИИ) создали образовательную программу по подготовке лидеров цифровой трансформации для филиалов и корпоративного центра компании. Сотрудники «Ростелекома» стали
Самообразование и обучение на работе. Глобальное исследование предпочтений
Компания Leader-ID опубликовала исследование Modern Workplace Learning, «Самообразование на работе: исследование предпочтений » Было обработано 7,5 тыс. анкет своих посетителей и подписчиков и
Кейс. Как выбрать LMS и увеличить продажи среди партнёров, торгующих техникой по всей России
Концерн Kärcher – лидер на мировом рынке уборочной техники. Один из ключевых принципов компании – инновационная стратегия – Kärcher стремится первой внедрять самые
Перед вами одна из лучших молодежных настолок!
Любите уходить в виртуальное пространство, и наслаждаться компьютерными играми? Тогда термин Манчкин вам уж точно знаком, и он отражает суть данной настолки. Молчать
Какое будущее ждёт корпоративные университеты?
Привлечение думающих талантов – крайне важный вопрос. Мы поговорили с руководителями крупнейших корпоративных университетов и попросили их поделиться своим опытом. Вот, что из этого получилось.
5 ситуаций, когда особенно эффективны электронные курсы для рабочих
Электронное обучение все больше входит в нашу жизнь. Ниже рассмотрены несколько ситуаций, когда обучение рабочих с помощью электронных курсов будет наиболее эффективно.
«Свеза» борется с кадровым голодом в лесопромышленной отрасли
В прошлом году была создана учебная площадка на базе Череповецкого лесомеханического техникума. В планах компании – расширять сотрудничество со средними и высшими учебными заведениями.
Итоги конкурса «Интеллектуальный капиталист 2019» для сектора К2В (Knowledge to Business)
В феврале в московском ГУМе состоялась Торжественная церемония награждения победителей Открытого межотраслевого конкурса «Интеллектуальный капиталист 2019». Конкурс направлен на поддержку, развитие и продвижение российских
Адаптация сотрудников. 80% решений об увольнении сотрудники принимают в первые дни работы!
Автор: Марианна Татарникова Управляющий партнер компании «Искусство тренинга», бизнес-тренер, оргконсультант. Первое впечатление влияет на дальнейшие отношения. Оно может ускорить общение, а может на долгое