Русская Школа Управления (РШУ) подвела итоги опроса «О бизнес-образовании из первых уст», который позволил выяснить особенности работы и обучения бизнес-тренеров. Исследование проводилось с
Тактики и практики HR
Специфика работы и практики управления персоналом и HR
Тренды развития мотивационных систем России: цели, задачи
В большинстве российских компаний (59%) система мотивации не формализована – в лучшем случае она прописана, но не автоматизирована, и руководитель самостоятельно принимает решение
Лето 2017 года стало рекордным по количеству стажировок, объявленных российскими работодателями
Лишь 5% молодых специалистов, окончивших вуз в 2015—2017 гг, уверенно заявили, что не испытывали сложностей с трудоустройством, так как активно стажировались во время
Рынок подбора и предоставления персонала: итоги 2016 и прогнозы 2017 года
В августе 2017 года были подведены итоги исследования рынка подбора и предоставления персонала, ежегодно проводимого Ассоциацией Частных Агентств Занятости (АЧАЗ). Читайте подробнее
Видео. Изменение роли HR в Agile-компании. Опыт HeadHunter
Команда ScrumTrek провела конференцию Agile Business Conference, где выступила Марина Львова (HeadHunter). Она рассказала об изменении роли HR в Agile-компании и опыте HeadHunter Тайминг
Кейс InterContinental Hotels Group. Как создать образовательную программу в сфере гостеприимства
Вице-президент по развитию и операционной деятельности IHG в России и странах СНГ Арон Либинсон рассказывает о целях и результатах создания программы развития кадров IHG Academy
Кейсовый метод подбора персонала в банковской сфере. Примеры кейсов
Автор: Александр Сергеевич Литвинов , Начальник отдела развития и поддержания лояльности банка На сегодняшнем этапе развития методологий формирования кадрового состава и подбора персонала,
Coca-Cola провела Всероссийский корпоративный чемпионат водительского мастерства среди работников служб доставки
Компания Coca-Cola HBC Россия, которая ежедневно доставляет в торговые точки более 370 тысяч упаковок напитков, нашла оригинальный способ повышения эффективности логистических процессов.
Как устроена нематериальная мотивация в производственной студии ART4you
Что производители сувениров дарят своим сотрудникам?
Компания BLS провела для читателей «Кадрового дела» вебинар «Как отправлять сотрудников в отпуска»
Юридическая компания BLS провела первый вебинар для читателей и подписчиков журнала «Кадровое дело» и «Система Кадры». На мероприятии управляющий партнер BLS Елена Кожемякина