Автор : Ольга Лапшина, рекрутер компании Bayer Многие молодые люди стремятся уехать из России и получить профессиональный опыт в другой стране. Они надеются, что
Управленческая ответственность
Как оценить ответственность руководителя. Технологии и инструменты
Разбираемся с кадровым резервом: «традиционно» или «по-современному»
Автор : Алексей Широкопояс, главный редактор журнала «Компетенции», тренер-консультант В жесткой конкурентной борьбе, которая присуща практическому любому виду бизнеса, фору имеет тот, кто располагает
Интервью Михаила АРХИПОВА, члена правления и вице-президента по управлению персоналом Группы МТС, на HR-форуме «ВЕДОМОСТЕЙ»
Корпоративное обучение сотрудников как залог успешного бизнеса Интервью Михаила АРХИПОВА, члена правления и вице-президента по управлению персоналом Группы МТС, на HR-форуме «ВЕДОМОСТЕЙ» для журнала
Метод кнута и пряника или как ввести нормы и правила, которые будут исполняться
Автор : Костюхина Ольга, психолог, бизнес-тренер, основатель Центра обучения и личного развития Внутренние правила компании как инструмент регулирования корпоративных отношений Многие компании хотят выстроить четкую
Кейс: как удалось организовать дистанционное обучение 100 000 сотрудников ОАО «РЖД»
Ситуация ОАО «РЖД», которое входит в мировую тройку лидеров железнодорожных компаний, нуждалась в оптимизации расходов, связанных с обучением сотрудников компании (а именно работников локомотивных бригад на всей территории РФ) и обеспечении
Создание учебного центра компании-франчайзера: разберем по шагам
Автор подхода : По всем вопросам, возникшим при ознакомлении с этим документом прошу обращаться лично к Широкопояс Алексею Геннадьевичу, эксперту и аналитику журнала «Компетенции»e-mail:
Таблетка для повышение активности персонала
Автор : Демьяненко Василий, партнер Международного бюро управления изменениями, организатор Клуба оргуправления Батарейка активности персонала Стараюсь приходить на встречу чуть пораньше назначенного времени. В тот раз
Как обучить персонал клиентоориентированности?
Автор : Татарникова Марианна, управляющий партнер «Искусство тренинга», HR-директор World Gym Group, бизнес-тренер. Внутренняя клиентоориентированность сотрудников – это компетенция, которая, конечно, необходима сотрудникам, как
Что такое эффективный бизнес-тренинг?
Автор : Алексей Широкопояс — практикующий консультант, эксперт и аналитик журнала «Компетенции» Эффективный бизнес-тренинг — это тренинг, который улучшил рабочее поведение сотрудников компании-заказчика. Что