Аналитики рекламного программатика Platforma (совместное предприятие ВТБ и Ростелекома) изучили отношение россиян к персональным наставникам и выяснили, что саморазвитие считают приоритетом большинство опрошенных,
HR исследования
HR исследования — лучшие обзоры и исследования рынка персонала
Новый рейтинг лучших городов для успешной карьеры
Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, в каких городах, по мнению жителей России, можно построить наиболее удачную карьеру. В исследовании приняли участие более
Исследование качества рабочей среды, нагрузок и барьеров для женщин, занимающих руководящие должности
Большинство PR-специалистов считают удаленную работу более важным аспектом, чем финансовое вознаграждение, а гендерные барьеры в топ-менеджменте так никуда и не делись Global Women in
Основные задачи HR в 2022 г. и тенденции в судебной практике
14 января BLS открыла новый сезон онлайн-встреч с HR. Темой первого вебинара-2021 стали актуальные задачи, которые надо будет решать работодателям в наступившем году. В ходе мероприятия более
Каким своим сотрудникам не доверяют 44% представителей малого бизнеса
Аналитики виртуального маркетолога Макс проанализировали, насколько владельцы и руководители компаний малого и среднего бизнеса погружены в работу своих сотрудников и кого вынуждены контролировать
Итоги 2021 года на рынке труда
Работа.ру и СберИндекс (входят в экосистему Сбера) в новом ежеквартальном отчете «Кадровые “Голодные игры”: предварительные итоги 2021 года на рынке труда» подвели итоги
70% сотрудников российских компаний мечтают в 2022 году о «дополнительном месте» для работы
Глобальный лидер в области гибких офисных пространств WeWork в сотрудничестве с исследовательской компанией A2:Research изучил мнение руководителей и сотрудников российских компаний о
Итоги рынка труда-2021. Дефицит кадров в отрасли информационных технологий составляет 49%
Большинство руководителей (76%) согласны с дефицитом профессионалов в своей отрасли (из них о нехватке в целом говорят 35%, а о недостатке специалистов с новыми
Основные проблемы и вызовы 2021 года по мнению работодателей
Каждый четвёртый работодатель (23%) пришёл к выводу, что в новых условиях необходимо заботиться о сотрудниках и находить ко всем персональный подход. 11%
Ключевые тренды корпоративного обучения до 2035 года
На нетворкинг-платформе Digital Leader состоялся онлайн-митап «Перспектива 2035: ключевые тренды корпоративного обучения», на котором были представлены результаты масштабного исследования KPMG Academy Russia и CROC Education Solutions «Корпоративное