Автор: Жанна Балабанюк, генеральный директор «R&C Kyiv Group LLC», доктор философии в области управления человеческими ресурсами, консультант Часть I Трансформация роли HR-директора по мере
Компетенции руководителя
Какие компетенции нужны современному руководителю
9 способов для руководителя, как улучшить процесс коммуникации на работе
Практически все, что делают руководители для достижения определенной цели, требует эффективного обмена информацией. Коммуникация выполняет жизнеобеспечивающую роль в каждой организации. Если вдруг перекрыть потоки
Применение фасилитации в проекте развития команд в ИКЕА
Кейс-доклад Восьмой конференции российских фасилитаторов«Вовлечение в трансформацию»Москва, 7–8 апреля 2017 г. Редакции КОМПЕТЕНЦИЙ удалось побывать на Конференции и побеседовать с экспертами. Мы предлагаем один из
Кейс компании «Металлоинвест»: как повысить престиж профессии и поощрить потенциальных руководителей
Лучший руководитель Металлоинвеста – это звучит гордо! Конкурс, за победу в котором присуждается такое звание, стартовал в компании в год ее десятилетия. Он призван
Кому за что платить. Как определить баланс между фиксированной и переменной частью материального стимула
Автор статьи — Михаил Смолянов, проекты Мегапрорыв и Финолог, ведущий курса «Система продаж» В предыдущей статье мы разбирали, как платить сотрудникам и основные требования
Как платить сотрудникам. Основные требования к системе материальной мотивации
Автор статьи — Михаил Смолянов, проекты Мегапрорыв и Финолог, ведущий курса «Система продаж» Как платить сотрудникам Мы уже разобрались, почему деньги — плохой инструмент
Каковы признаки профессионального выгорания? Как поднять КПД сотрудников
Автор: Ринат Сабитов – к.п.н., практикующий медицинский психолог высшей категории, автор запатентованных методик в области восстановительной психологии, директор Центра психологической разгрузки «Альфа». Можно ли предупредить
3 лучших инструмента исследования мотивации сотрудника: тест MBTI, метод DISС и мотивация по Боннстеттеру
Для руководителя часто актуален вопрос: как сделать так, чтобы подчиненный захотел работать с удовольствием? В ход зачастую идут способы мотивации: материальной и нематериальной. Но
«Звезды продаж» : как вычислить, замотивировать и оставить на долгие годы
Автор: Константин Мухортин, ГК «АвтоСпецЦентр» —Мне нужно найти отличного «продажника», с опытом работы – говорит руководитель департамента продаж. -Мы же на прошлой неделе
Беби-Бумеры, Иксы и Игреки : советы по рекрутингу и интервью с разными типами соискателей
Автор: Алмаз Закиров, бизнес-тренер Часть первая Для каждого современного управленца, под руководством которого работают люди разных поколений, сегодня как никогда актуален вопрос «Кем и как