В июне прошел Летний HR-Форум 2017 – это XXIII ежегодный проект газеты «Ведомости», посвященный вопросам эффективного управления персоналом Представляем один из докладов сессии «Generations: трансформация
PEOPLE
people — рубрика о людях профессии HR, интервью и кейсы компании
Кейс. Программы развития сотрудников, как инструмент построения карьеры в компании
Нефедова Евгения, Менеджер по развитию талантов Coca-Cola HBC Russia выступила на конференции «Управление эффективностью работы персонала» с докладом «Зачем мы внедряем программы Fast
Как корпоративная культура влияет на эффективность и безопасность труда
25 мая состоялась II Конференция «HR В ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ КОМПАНИЯХ». Елена Аксенова, Директор КОРПОРАТИВНОГО УНИВЕРСИТЕТА ГИДРОЭНЕРГЕТИКИ рассказала в своем докладе о том, как корпоративная
Как сделать посещение конференций эффективным и полезным
Андрей Ващенко, начальник Управления долгосрочного планирования и развития ООО «Газпромтранс», преподаватель Высшей школы экономики, Русской школы управления Мой текст о нытье и разочарованиях, о
Итоги «Забега Корпораций 2017»
24 июня 2017 года на Гребном канале в Крылатском состоялось второе масштабное общекорпоративное мероприятие «Забег Корпораций», в котором приняли участие 73 ведущие компании, из
Успешная практика работы с кадровым резервом — сбалансированные программы без раздувания бюджета
В апреле прошла Конференция КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ CEDUCA 2017 Ключевые темы Конференции: Новые подходы в оценке эффективности обучения.Тонкости обучения топ-менеджеров. Как вовлечь? Новые возможности e-learning. Штат тренеров
Интервью. Как развить компетенции через эмоциональный интеллект
О том, как формировалась новая система обучения, обеспечившая качество подготовки персонала, на апрельской конференции «Корпоративное обучение» в Санкт-Петербурге, рассказали ведущий менеджер по обучению компании
Бизнес и T&D: как эффективно соблюсти баланс интересов
В апреле прошла Конференция КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ CEDUCA 2017 Ключевые темы Конференции: Новые подходы в оценке эффективности обучения Тонкости обучения топ-менеджеров. Как вовлечь?
Практическое руководство по командообразованию для руководителя
Как часто нам нужен совет опытного эксперта… И мы должны быть уверены, что совет будет чёткий, эффективный и результативный. А спросить совета лучше всего
Кадровые тренды — 2017. Массово меняют директоров, которые еще полгода назад казались «непотопляемыми»
Алена Владимирская о «холодном лете-2017 года и кадровых трендах — Практически все работодатели вернулись с крупными заказами на хантинг. — Массово