Прокторинг – это современная процедура, которая позволяет осуществлять контроль за людьми, проходящими различные важные тестирования или сдающими экзамены. Благодаря этому можно оценить качество обучения
Выявление, развитие и удержание высокопотенциальных сотрудников
Выявление, развитие и удержание высокопотенциальных сотрудников
В каких случаях заказчик может премировать самозанятого
Привлечение самозанятых граждан – достаточно удобный способ для работодателя получить эффективного специалиста, не имея при этом стандартных обязательств, присущих трудовым отношениям. Обязательное требование –
Причины развития эмоционального выгорания у «офисного планктона»
Многим знакомо такое понятие, как «выгорание». Этот термин означает, что человек теряет интерес к работе, она перестает его интересовать, оставляя ощущение пустоты и безразличия.
На что россияне обращают внимание, принимая решение о командировке
Онлайн-сервис для организации командировок Ozon Travel для бизнеса провёл опрос и выяснил, на что россияне обращают внимание, принимая решение о командировке и на какие
Как избежать опасностей и рисков на рабочем месте: обучение по охране труда
Обучение по охране труда и технике безопасности является основным вопросом при приеме на новую работу. Это необходимо учитывать как работнику, так и работодателю. Обучение
Как индексировали заработную плату сотрудникам в 2022
4 из 10 российских компаний проиндексировали зарплаты сотрудников в течение последних 6 месяцев. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители 1000 компаний
Кейс. Яндекс Такси расширяет программу наставничества для водителей
У новичков, которые работают вместе с наставником, заработок в среднем по стране выше, чем у других начинающих водителей, а также они легче проходят
Эволюция тимбилдинга. Давайте меняться вместе!
Автор: Юлия Рейсер, основатель агентства стратегических коммуникаций Beyond. За более чем 20 лет работы в области внутренних корпоративных коммуникаций я видела, как многие тенденции
Как жители российских миллионников добираются на работу
Работа не волк: дальше в Москве, ближе — в Воронеже Сервис для поиска работы и подбора персонала Работа.ру и геосервис 2ГИС выяснили, как жители российских миллионников добираются на
Как мотивировать сотрудников в условиях распределенных команд
Автор: Екатерина Лисейчева, CEO event-агентства «Мандариновая Лиса» Распределенные команды стали своеобразной необходимостью в период пандемии, когда личные контакты приходилось ограничивать. Когда все ушли на